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Professeurs/Emmanuel Josserand

Emmanuel Josserand

Emmanuel Josserand
Genève, Sydney
Professeur

Professeur de gestion à l’UTS et directeur du Centre for Business and Social Innovation (CBSI). Ses recherches se concentrent sur les réseaux intra et inter-organisations, y compris en lien avec l'innovation managériale et sociale. Il a géré de nombreux projets de recherche appliquée et fondamentale sur l'innovation et les réseaux innovants. Il a été l'un des principaux partenaires de Laboranova pour un projet de 15 millions d'euros relatif à des plateformes informatiques innovantes et dirige deux prestigieux projets de la Fondation nationale suisse de la science : l’un sur les réseaux des anciens et l'autre sur les réseaux sociaux et l'innovation. Plus récemment, il a collaboré à des projets pour les PME, à l'innovation chez Australia Post et à la stratégie de spécialisation intelligente pour la région de Hunter. Un autre objectif de recherche est l'innovation sociale avec plusieurs projets sur les réseaux d'approvisionnement socialement responsables. Il a également une compréhension pratique de l'innovation, en tant que cofondateur d’une start-up partagée avec l'Université de Genève, Self-Leadership Lab, qui fonctionne avec succès en Suisse. Il a aussi été co-directeur du Centre for Management and Organization Studies de UTS. Avant de rejoindre l’UTS, il a été professeur à l'Université de Genève et à l'Université Paris-Dauphine. Il a une forte reconnaissance académique internationale avec plus de 100 publications, dont des livres et des articles dans des revues académiques. Il a également une vaste expérience de consultant comme conseiller indépendant ou en partenariat avec plusieurs cabinets de conseil à Paris et à Genève.

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